Examinando por Autor "Valle Álvarez, Tania Margarita"
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Publicación Restringido Diseño de sistema de evaluación de desempeño por competencia en la empresa laboratorio clínico microbiológico Yexenia Ovalle Arredondo IPS-S.A.S de la ciudad de Valledupar(2015) Correa Abril, Deysy Nubia; Valle Álvarez, Tania Margarita; Farah Carrillo, Samar; Rodríguez, MalenaEl Laboratorio Clínico Microbiológico Yexenia Ovalle Arredondo IPS-S.A.S. es una empresa, de pruebas y ensayos de gran trayectoria y experiencia en el sector salud, en el Departamento del Cesar, con profesionales de amplia experiencia y conocimiento, de carácter privado, cuyo objeto social es brindar un servicio excelente a sus clientes mediante la ejecución e informe de exámenes, herramienta fundamental para la evaluación clínica y diagnóstica de la salud humana. Actualmente el laboratorio no cuenta con elementos y con herramientas que le permitan desarrollar a través de su gestión administrativa una evaluación por competencia, que determine los niveles en los que se encuentra su planta de personal, proceso indispensable a la hora de la toma de decisiones. Sin esta herramienta (Evaluación por competencia), la empresa no tendrá un sistema fiable que permita potencializar sus trabajadores y como lo define (Bradford, 2001), Nada es importante para una empresa que contratar a profesionales que sobresalgan por su talento y procurar cultivarlo.Publicación Sólo datos Diseño de sistema de evaluación de desempeño por competencia en la empresa laboratorio clínico microbiológico Yexenia Ovalle Arredondo IPS-S.A.S de la ciudad de Valledupar /(2015) Correa Abril, Deysy Nubia; Valle Álvarez, Tania Margarita; Farah Carrillo, Samar; Rodríguez, MalenaEl Laboratorio Clínico Microbiológico Yexenia Ovalle Arredondo IPS-S.A.S. es una empresa, de pruebas y ensayos de gran trayectoria y experiencia en el sector salud, en el Departamento del Cesar, con profesionales de amplia experiencia y conocimiento, de carácter privado, cuyo objeto social es brindar un servicio excelente a sus clientes mediante la ejecución e informe de exámenes, herramienta fundamental para la evaluación clínica y diagnóstica de la salud humana. Actualmente el laboratorio no cuenta con elementos y con herramientas que le permitan desarrollar a través de su gestión administrativa una evaluación por competencia, que determine los niveles en los que se encuentra su planta de personal, proceso indispensable a la hora de la toma de decisiones.