Publicación:
Cumplimiento material de los factores de valoración salarial establecidos en la ley 1496 de 2011, en la determinación del salario de los trabajadores de la empresa PROQUIMCO S.A.S, Sincelejo, Sucre, Colombia /

Vista sencilla de ítem
dc.contributor.advisorManotas Cabarcas, Joséspa
dc.contributor.authorGonzález García, Edna Marcelaspa
dc.contributor.authorAdriana Marcela Martínez Ariasspa
dc.date.accessioned2023-06-05T19:23:17Z
dc.date.available2023-06-05T19:23:17Z
dc.date.issued2017spa
dc.descriptionUn CD-Rom (380 KB) ; tablas ; 12 cmspa
dc.description.abstractLos factores de valoración salarial establecidos en la Ley 1496 de 2011, son criterios objetivos que el legislador estableció con el fin de erradicar toda clase de discriminación al momento de determinar los salarios de los trabajadores tanto del sector público como del sector privado; por esa razón esta investigación se basó en analizar el cumplimiento material de estos factores en la empresa Proquimco S.A.S; comparando lo fijado en sus políticas de perfiles y cargos con lo establecido en esta norma; esto, a través de la realización de visitas, entrevistas y análisis de textos; con lo que se evidenció un cumplimiento material parcial de lo estipulado en la Ley 1496 de 2011 por parte de esta empresa, aunque no los denominan como factores de valoración salarial, debido al desconocimiento que tenían de esta norma. Así mismo avistamos la mora en que se encuentra el Gobierno Nacional en darle cumplimiento a la orden que el legislador le impartió para regular este tema. El trabajo.spa
dc.description.degreelevelPregradospa
dc.description.degreenameAbogadospa
dc.description.notesTrabajo de grado(Especialista en Derecho Laboral y Seguridad Social) --Corporación Universitaria del Caribe. Facultad de Derecho y Ciencias Políticas. Especialización en Derecho Laboral y Seguridad Social. Sincelejo, 2017.spa
dc.format.extentUn CD-Rom (380 KB)spa
dc.identifier.barcodeT-05994spa
dc.identifier.localEDLS-05994 2017spa
dc.identifier.urihttps://repositorio.cecar.edu.co/handle/cecar/7920
dc.identifier.urlhttps://catalogo.cecar.edu.co/bib/32091spa
dc.publisherCorporación Universitaria del Caribe - CECARspa
dc.publisher.facultyFacultad de Derecho y Ciencias Políticasspa
dc.publisher.placeSincelejospa
dc.publisher.programDerechospa
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessspa
dc.rights.creativecommonsAtribución-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)spa
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/spa
dc.subject.lembSalarios.spa
dc.subject.lembDignidad.spa
dc.subject.lembIgualdad.spa
dc.subject.lembTesis y disertaciones académicas.spa
dc.subject.lembFactores de valoración salarial.spa
dc.subject.lembMínimo vital y móvil.spa
dc.titleCumplimiento material de los factores de valoración salarial establecidos en la ley 1496 de 2011, en la determinación del salario de los trabajadores de la empresa PROQUIMCO S.A.S, Sincelejo, Sucre, Colombia /spa
dc.typeTrabajo de grado - Pregradospa
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fspa
dc.type.contentTextspa
dc.type.driverinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisspa
dc.type.redcolhttps://purl.org/redcol/resource_type/TPspa
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/submittedVersionspa
dspace.entity.typePublication
oaire.accessrightshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2spa
oaire.versionhttp://purl.org/coar/version/c_ab4af688f83e57aaspa

Archivos

Bloque original
Mostrando 1 - 1 de 1
Miniatura
Nombre:
218ebc61-304b-493f-a85a-4e2afa350c21.pdf
Tamaño:
475.61 KB
Formato:
Adobe Portable Document Format
Descripción:
Descargar

Colecciones

ACE. Especialización en Derecho Laboral y Seguridad Social